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游戏开发故事开局攻略

游戏开发故事是一款模拟经营手游,玩家负责管理游戏研发部,游戏开发故事怎么玩?本篇为您带来了游戏开发故事开局攻略,敬请参考。

1. 找一张相性表,一开始选择两组好的相性,轮流200%资金开发就ok。

2. 前期屯转职书,你要玩后期就得练员工,练员工就得大量转职书。

3. 前期买人慎重,后期买体力槽长的员工。评价一个员工的好坏就在于体力槽,越长越nb。

4. 游戏开发时的加点没啥用,加满一组随便加另外一组。

5. 不要死守pc,合理选择其他平台。

6. 前期每年游戏展不用花大价钱,最便宜就ok。

7. 到策划,作画,作曲时,不要老选择一个人,前期可以选择外援来干。

8. 工作室有钱就升级,没钱拉到。

9. 想要找新的开发内容就去培养员工(散步,看电影,不是升级),不同职业在培养的过程中会发现新内容。

10. 硬件工程师有两种方法,一是直接雇佣到,很不靠谱,第二种是把小职业升级满(这就是练员工的过程,需要大量转职书),如图

就可以转硬件工程师了。

11. 不要有硬件工程师就开发主机,你需要至少2000w的资金,而且手底下有三四个不错的员工(很保险的储备资金,老玩家自己掂量)

12. 主机请直接顶配,不然没有市场份额。(不要选掌机,老老实实家用机)

13. 一个顶配主机可以管一辈子,为了好玩可以尝试不同的配置。

14. 开发主机掉粉了?没事,当你能开发主机的时候,那点粉无所谓的。

15. 开高速模式。

Q:工作室最大多少人啊?

A:8人

Q:最强8人是哪8个啊?

A:你能招募到体力槽最长的8个人,就是你能拥有的最强8人

Q:别人都有开罗君啊,为什么我用好莱坞都招不到?

A:请自己玩到游戏后期探索(20年通关之后)

Q:有的人体力槽是很长,但是不是黑客而且属性也不好唉,他真的是最强八人之一吗?

A:黑客可以自己培养,通过使用转职书,将员工的其他所有职业练到LV5就可以转职黑客并且获得大量属性。

Q:转职书哪里来啊?

A:每年都会有南瓜商人找你卖东西,你把东西翻到最后就是转职书了,如果玩后期,建议多屯。

游戏开发故事开局攻略,以上就是小编迷亭为您带来的详细介绍!

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